کاریابی

Lærerinnhold

Tips til undervisningen

Se filmen

Videoen viser en kvinne sin reise fra hun finner en jobb å søke på til hun er ferdig med jobbintervju. Klippene viser kvinnen ved en datamaskin på leting etter jobber før hun sender en søknad. Så har hun et digitalt intervju. I neste klipp kan vi se at kvinnen har tatt på seg et profesjonelt antrekk. Hun går inn i en bygning og møter arbeidsgiveren, og de har et fysisk intervju. På slutten av intervjuet smiler hun og gir intervjueren et fast håndttrykk.

Forslag til spørsmål

Hvordan bør man oppføre seg på jobbintervju? Hvordan bør man ikke oppføre seg?
Hvis ville du sett etter i en arbeidstaker hvis du var sjef? Hva ville fått deg til å tenke at en jobbsøker ikke passet til jobben?
Hva tror du er lurt å skrive i en jobbsøknad? Hva bør man ikke skrive?
Kan man lære noe av å dra på jobbintervju, også hvis man ikke får jobben?
Hvilke råd ville du gitt til en venn som var nervøs før et jobbintervju?

En søknad bør inneholde disse punktene:

  • hvor du hørte om jobben
  • kort om deg selv og hva du gjør nå
  • kort om bakgrunnen din
  • beskrivelse av hvorfor du passer til jobben

Tips til undervisninga

Sjå filmen

Videoen viser ei kvinne si reise frå ho finn ein jobb å søkje på fram til ho er ferdig med jobbintervjuet. Klippa viser kvinna ved ei datamaskin på leiting etter jobbar før ho sender ein søknad. Så har ho eit digitalt intervju. I neste klipp kan vi sjå at kvinna har teke på seg eit profesjonelt antrekk. Ho går inn i ein bygning og møter arbeidsgjevaren, og dei har eit fysisk intervju. På slutten av intervjuet smilar ho og gjev intervjuaren eit fast handtrykk.

Framlegg til spørsmål

Korleis bør ein oppføre seg på jobbintervju? Korleis bør ein ikkje oppføre seg?
Kva ville du ha sett etter i ein arbeidstakar dersom du hadde vore sjef? Kva ville fått deg til å tenkje at ein jobbsøkjar ikkje passa til jobben?
Kva trur du det er lurt å skrive i ein jobbsøknad? Kva bør ein ikkje skrive?
Kan ein lære noko av å dra på jobbintervju, sjølv dersom ein ikkje får jobben?
Kva råd ville du gjeve ein ven som var nervøs før eit jobbintervju?

Ein søknad bør innehalde desse punkta:

  • kvar du høyrde om jobben
  • kort om deg sjølv og kva du gjer no
  • kort om bakgrunnen din
  • ei skildring av kvifor du passar til jobben

Læreplan

Grunnleggende ferdigheter

Muntlige ferdigheter
Digitale ferdigheter

Tverrfaglige tema

Demokrati og medborgerskap

Læreplan i samfunnskunnskap for voksne innvandrere etter integreringsloven

bruke kunnskap om arbeidslivet til å ta hensiktsmessige valg knyttet til opplæring, utdanning og arbeid

Kjerneelement

Individ og fellesskap

Læringsaktivitet

Muntlig aktivitet
Video

فلم را تماشا کنید

کاریابی

Fem personer sitter på rekke på hver sin stol. Alle har papirer i hendene. De venter på å komme inn på jobbintervju. Foto
GettyImages

درخواست و خلاصهٔ سوانح

با وجود پایین بودن آمار بیکاری در ناروی پایین است، ممکن است رقابت زیادی برای کارهای که بست های خالی دارند وجود داشته باشد. اگر میخواهید کار کنید، باید در جست و جوی آن باشید. مهم است که از ارتباطات و شبکه های ارتباطی خود استفاده نموده و نشان دهید که علاقمند به کار هستید. هنگامی که کاری را پیدا کردید که به آن علاقه مند استید، برای آن درخواست بدهید. احتمالاً باید یک درخواست ویا خلص سوانح (CV) خود را ارسال نمایید

درخواستی یک سندی است که در آن کمی در مورد خود و سابقه خود معلومات میدهید. یا به عبارت دیگرخلص سوانح سندی است که در آن شما معلومات مختصری از تجربه کاری و تحصیلات خود ذکر می کنید. درخواستی و خلص سوانح باید به لسان نارویژی بوده و به شکل درست نوشته شده باشد. تمام معلوماتی که ذکر میکنید باید دقیق باشد. مهم است که اسناد واضح و شفاف باشند.

کارفرمایی که می خواهد یک کارمند جدید استخدام کند، کوشش می کند شخصی را استخدام کند که برای این کار مناسب باشد .کارفرما یقیناً محتاط میباشد که شخص تحصیلات و قابلیت های مورد نظر را داشته باشد، اما موارد دیگری نیز مهم است.

شخصی را که میخواهد استخدام کند آیا خصوصیات ذیل را دارد:

  • تجربه
  • ریفرنس های خوب
  • شخصیت مناسب برای محیط کاری باشد
  • خصوصیات مناسب برای بست مورد نظر

مصاحبه

En kvinne sitter med en PC ved et bord. Hun smiler, har øyekontakt og gir et fast håndtrykk til en mann. Hun er på jobbintervju. Foto
GettyImages

قبل از اینکه کارفرما تصمیم بگیرد که چه کسی را برای بست مورد نظر استخدام کند معمولاً متقاضیان را برای یک یا چند مصاحبه دعوت میکند. در مصاحبه شخص متقاضی این فرصت را بدست می آورد که خود و قابلیت های خود را نشان دهد و شخص مسئول استخدام در مصاحبه یک نمای کلی از متقاضی بدست می آورد. در مصاحبه هر دو جانب می توانند سوال نمایند.

نکاتی برای مصاحبه:

  • آدرس محل مصاحبه را پیدا نموده و راه های رفتن به آنجا را جستجو کنید.
  • به لباس های که می بپوشید و احساسی که برای مصاحبه کنندگان میدهید، فکر کنید.
  • کمی زوتر از وقت مصاحبه در جای مصاحبه حاضر باشید.
  • دست دادن محکم و تماس چشمی مهم است.
  • مثبت باشید، لبخند بزنید و کوشش کنید که در جریان مصاحبه تماس چشمی داشته باشید.

با هم صحبت کنید

  • آیا به درخواست های تحریری در کشور شما توجه خاص صورت میگیرد؟
  • در مورد اینکه، در درخواست کاری کدام موارد باید ذکر گردد بحث کنید.
  • در جریان مصاحبه پرسیدن کدام مسائل درست و پرسیدن کدام مسائل درست نمی باشد؟
  • درباره نوع لباسی که باید برای مصاحبه بپوشید صحبت کنید.
GettyImages
GettyImages

جواب صحیح را انتخاب نمایید

درخواست کاری چیست؟

جواب صحیح را انتخاب نمایید

خلاصه سوانح چیست؟

جواب صحیح را انتخاب نمایید

در مصاحبه کار چه کسی میتواند سوال بپرسد؟

صحیح یا غلط را انتخاب کنید

عبارات را مطالعه نموده، کدام صحیح؟ و کدام غلط است؟

در ناروی بالای یک بست رقابت زیادی وجود ندارد.
دست دادن محکم و تماس چشم به چشم در مصاحبه کار مهم است.
در ناروی کارفرمایان تنها به تحصیلات شما نگاه میکنند.
رفتن به چند مصاحبهٔ کاری قبل از استخدام یک امر معمول است.
خلص سوانح یک سندی است که در آن بطور مختصر در مورد خود و سابقه خود معلومات میدهید.

صحیح یا غلط را انتخاب کنید

عبارات را مطالعه نموده، کدام صحیح؟ و کدام غلط است؟

در زمان که در جستجوی کار می باشید، استفاده از روابط و شبکه های کار مهم است.
میزان بیکاری در ناروی بلند است.
زمانی که کارفرما میخواهد کارمند جدیدی را استخدام نماید علاوه به موارد دیگر، تحصیلات، تجربه و شخصیت شما را نیز می بیند.
این عاقلانه است که در مورد لباس که در جریان مصاحبهٔ کار می پوشید، فکر کنید.
این مهم است که خلص سوانح و درخواستی با املا و انشاء صحیح لسان نارویژی نوشته شده باشد.